Kļūsti par mūsējo!

Tet ir dinamisks un inovatīvs tehnoloģiju un izklaides uzņēmums, kurā darbojas stabila UX un UI dizaineru komanda, kas rada un attīsta digitālus produktus un pakalpojumus, kurus izmanto tūkstošiem mūsu klientu. Savā komandā gaidām UX un UI dizaineru komandas vadītāju, empātisku līderi ar spēcīgu vīziju par dizaina un uz lietotāju orientētas darba kultūras attīstību organizācijā.

• Pieredze dizaina procesu vadībā un personāla pārvaldībā.
• Tev ir teicamas latviešu un citu svešvalodu zināšanas (angļu valoda nepieciešama sadarbības projektos ar ārvalstu uzņēmumiem).
• Vismaz piecu gadu darba pieredze UX, UI vai digitālo produktu dizaina jomā, teicamas zināšanas un prasmes lietotāja pieredzes veidošanā digitālos lietojumos.
• Portfolio, kurš ietver veiksmīgus digitālā dizaina darbus un rāda izpratni par dizaina domāšanas pielietošanu darbu fasilitēšanā.
• Skaidrs redzējums par uz lietotāju orientētas darba kultūras lomu dizainā un attīstības iespējām lielā organizācijā.
• Lieliskas komunikācijas prasmes un talants iedvesmot citus.
• Patika nemitīgi attīstīties un aizrautība pārmaiņu vadībā.
• Spēja sarunāties arī “biznesa valodā”, lai panāktu lietotājiem palīdzošāko dizaina darbu prioritizēšanu.
• Augsta pašdisciplīna, patstāvība un gatavība strādāt individuāli.
• Vēlme mācīties un apgūt jaunas zināšanas.

• Veidot pozitīvu, atbalstošu, uz rezultātu orientētu un cieņpilnu darba kultūru dizaineru komandā. Rūpēties par katra dizainera un visas komandas kopējo attīstību un labbūtību.
• Rosināt produktīvu sadarbību dizaineru komandā. Rūpēties par komandas regulāro aktivitāšu norisi (dizaina kritikas, retrospekcijas, ideju ģenerēšanas sesijas u.c.) un pielāgot tās atbilstoši komandas vajadzībām.
• Noteikt svarīgākos attīstības virzienus dizaina attīstībai visā organizācijā, strādāt pie dizaina stratēģijas attīstības un iespējot komandu strādāt pie prioritāro dizaina procesu uzlabošanas.
• Regulāri pārskatīt un izvērtēt esošo dizaina darba procesu un tā efektivitāti, rosināt nepieciešamos uzlabojumus, virzīt uzlabojumu procesu.
• Proaktīvi strādāt un sinhronizēties ar visiem dizaineru komandas sadarbības partneriem dažādos organizācijas līmeņos.
• Rūpēties par to, lai biznesa un digitālo kanālu mērķi tiek sinhronizēti ar dizaineru komandas prioritātēm un lietojamības mērķiem. Veikt dizaina efektivitātes novērtēšanu un komunikāciju ar to iesaistītajām pusēm.
• Strādāt pie dizaineru iespējošanas un dizaineru darba vērtības celšanas. Skaidrot dizaineru pievienoto vērtību organizācijā. Iestāties par uz lietotāju orientētu darba kultūru visā organizācijā un dizaina brieduma vairošanu tajā.

Materiālie labumi:

• Paša/-as izvēlētus labumus (varēsi tos izmantot apmaksājot veselības apdrošināšanu, izglītību, ceļojumus, pusdienas, sporta kluba apmeklējumu, degvielu, sabiedrisko transportu un tehnikas iegādi Tet veikalos, papildus brīvdienas, u.c.).
• Nelaimes gadījumu apdrošināšanu.
• Apmaksātus mobilos sakarus un internetu darbam no mājām.
• Atlaides Tet veikalos un pie sadarbības partneriem.
• Ziemassvētku dāvana un gada prēmija.
• Materiālu atbalstu grūtā dzīves brīdī.
• Optikas kompensāciju.
• Atalgojumu no 3000 EUR bruto mēnesī.

Darba vides labumi:

• Iespēju strādāt kopā ar profesionālu un draudzīgu komandu.
• Iespēju savu darba laiku organizēt elastīgi un strādāt no mājām vai mūsdienīga biroja, kas ir atvērts bērniem un mājdzīvniekiem, kā arī, līdz 3 mēnešiem gadā, strādāt no ārzemēm.
• Uz pusi īsākas darba dienas pirms Ziemassvētkiem un Jaunā gada.
• Iespēju pievienoties superīgiem un daudzveidīgiem pasākumiem un aktivitātēm.
• Plašas profesionālās un personīgās izaugsmes iespējas.

Gaidām tavu pieteikumu līdz š.g. 5. maijam !